待遇：底薪5000元起+奖金+销售提成+五险+免费住宿
福利待遇——
住宿：市区家庭式住宿，家用电器、厨具一应俱全：24小时热水、空调、 全自动洗衣机
用餐：集体做饭，集体家庭式用餐（灶具、餐具一应俱全）
旅游：每月至少一次的的旅游
激励政策——
（1）每月个人均有百元到几千元不等的“优秀员工奖金”
（2）优秀员工可享受国内、港澳、台湾及国外7日以上的旅游
（3）每月享有至少1次公司层面的聚餐及各种文娱活动
（4）优秀员工父母可享受到员工居住城市及周边城市免费旅游
培养机制——
（1）每月专业技能培训至少3次
（2）新员工（不少于3个月）的一对一免费培训
（3）后备主管将享受各种提升培训：技能、管理等
（4）不同职位享有不同层次、不同类型的培训
职业规划——
（1）入职三个月后的员工经过主管考核后可成为正式员工
（2）不唯学历，不唯年龄，不唯工龄，只要你有能力，你有梦想，你的舞台就会无限大。
（3）领导力、沟通力、演讲力、组织力等通过考核后方可晋升；
